烽火通信2018年春季校园招聘

招聘内容:

趁年轻，尽情烽！

                                   ——烽火通信2018年校园招聘

一、公司简介

烽火通信科技股份有限公司（股票代码：600498）是国际知名的信息通信网络产品与解决方案提供商，是国家科技部认定的国内光通信领域唯一的863计划成果产业化基地和创新型企业。国务院国资委下属央企，武汉邮电科学研究院旗下最大子公司，“武汉·中国光谷”龙头企业，当前公司规模13000余人。

公司主营业务立足于光通信，深入拓展至信息技术与通信技术融合而生的广泛领域。连续多年蝉联中国光通信最具竞争力企业第1名，全球光通信最具竞争力企业10强；OpenStack云计算基金会黄金会员；终端产品国内家庭网络市场前2，全球知名终端品牌；轨道交通、高速公路、信息化综合实力国内第1梯队，行业ICT信息与通信市场主流品牌。  

二、大众职位需求

【更多职位请留意烽火通信招聘官网】

http://zhaopin.fiberhome.com/

三、应聘注意事项

【简历投递方式】

1、进入烽火通信招聘网站http://zhaopin.fiberhome.com/并注册个人帐号。

2、完善个人简历。（完成度必须为100%）

3、通过筛选面试城市选择意向职位。

【注意事项】

1、简历投递截止：3月17日 12：00    

2、笔试时间：3月18日

3、面试时间：3月中下旬

4、投递职位数量：每位同学可投递1个职位。

5、职位更改：可在当地简历投递截至日前更改意向职位，截至后不得更改。（投递新职位，登录官网个人中心，前往投递记录进行职位【替换】）

6、应聘进展查询

1）官网查询：

登录【烽火通信招聘官网】→【登录个人帐号】→【个人中心】→【投递记录】

2）微信查询：

进入【烽火通信招聘】公众号→【我的信息】→【帐号绑定】→【绑定烽火通信招聘帐号】→【查询应聘进展】

四、个人发展与福利待遇

（一）职业发展

1、工作伙伴：烽火通信是一个富有朝气的“高科技新型国企”，在这里，你将和来自全国各地最优秀的小伙伴一同工作、一同成长。完善的员工培养体系帮助一批批刚刚迈出校园稚气未脱的新员工迅速成长为技术核心骨干和管理者。（公司员工平均年龄28岁，管理团队平均年龄30岁）

2、培训和发展：从入职起，烽火通信便为每一位员工规划了清晰的发展道路。在这里，有新员工的团队素质拓展与全面的岗前文化与技术培训培训，助你实现由员工像职场精英的完美转变；资深行业人士担任导师，引领职场新人进入事业发展的快车道；完善的在职培训计划，工作学习两不误。

（二）福利待遇

1、有竞争力的薪资标准和完善的晋职晋薪机制

2、七险两金（五险一金+补充医疗保险+团体人身意外伤害险+企业年金）

3、报到安置费、过渡期宿舍（3个月）或租房补贴

4、各类节日物资

5、带薪年休假及其他各类假期（婚假、工伤假、产假、护理假、事假、病假等）

6、通达武汉三镇近60条线路的免费通勤班车（工作地为武汉）

7、免费工作午餐（员工牌为武汉通企业定制版）

8、各类员工活动（运动会、各球类运动、员工生日会、员工素质拓展等）

一种选择，一种人生

趁年轻，尽情烽！